提起青兰俩字，我们都会不约而同地想到荀子。荀子在《劝学》篇中曰：“青，取之于蓝而青于蓝”，这句千古名句一直是激励我们不断奋进的指明灯，更是升华自己人格魅力的精神导师。无独有偶，如今我有幸在一个名字叫青兰的地方工作，当每日看见这两个醒目的大字，精神就会为之抖擞、振奋，血液也会加速流动。因为我坚信，青兰，将会是我青出于兰的一个起点，更是一个青出于兰的神圣平台。
我与青兰结缘，还要源于公司的人事调动。半月之前，从故城主线收费站接到通知，要去青兰学习三个月的业务知识，为即将开通的故城主线收费站做准备。毕竟从入职开始，一直还没有接触过专业的业务培训及上岗操作。对于我来说，这是个镀金学习的好机会，我所能做的就是服从公司及站领导的安排，珍惜这来之不易的机会，不断地充实自己、提高自己业务能力。在青兰，虽然待了只有半月之余，但是学到的东西却不是能用时间来衡量的。
在青兰，我学到了业务知识。在故城主线站期间，虽然进行了军训及业务知识理论的学习，但那毕竟是理论，没有机会把理论与实践相衔接，这无异于纸上谈兵，给人一种断裂感。一直都感觉自己是个幸运儿，在这里我遇到了负责任的领导与热心的同事。站长一直在给我创造良好的学习环境，安排足够的时间来学习理论知识与青兰站站区管理制度，并且不断嘱托班级人员要对我进行“特殊照顾”。班级同事也是很友好、热心，我是个接触新东西比较慢的人，学习时难免会一次又一次地问同事。第一次上岗操作期间不免会出现紧张、手足无措，但是他们不厌其烦的给我讲解、示范，直到我熟练地掌握了收费发卡作业。他们是我的同事，更是我的老师，一声谢谢都不足以表达我的感激之情。
在青兰，我体会到了交投集团“至亲至诚，乐善乐为”的服务理念。故城主线站没有开通，所以接触不到司乘人员，没有服务司乘人员的机会，对于这个理念还只是形而上的认知。把每位司乘人员当作亲人，用善良与行动帮助有困难的人员，这是每位交投人必备的素质。当司机问路，耐心的给他们指明方向，心里油然而生出一种成就感，一种价值感；当司机拿出水杯，为他们倒一杯热水，顿时感觉血液都是沸腾着的；当司机车子抛锚，为他们提供修车工具，帮助他们安全上路时，整个人格都是明亮的，人生价值在这儿得到了归宿，虽然平凡，但不简单。“至亲至诚，乐善乐为”的服务理念不仅升华了自己的人格，而且温暖了司乘人员的心灵，更彰显了交投与衡德的企业魅力！
在青兰，我对生活有了更深刻的感触。作为刚毕业不久的大学生，之前一直以学生身份自居，除了学业，其他的事情好像一切都与我无关，真是应了那句俗语“事不关己，高高挂起”。没有烦恼，也没有焦虑。对生活没有实际接触，没有挣过一分钱，饭来张口，衣来伸手一点儿都不夸张。从学生身份到职场身份的蜕变，让我深刻的接触了生活，了解了生活。看着身边的同事陆续的结婚，有了自己的家庭。看着他们有了自己的孩子，为了家，为了孩子，每天还要兢兢业业地努力工作。每天讨论的不再是哪个文学家出版了一部书，而是柴米油盐酱醋茶。结婚，生子，工作，这不就是生活吗？工作了，才知道挣钱的不容易；工作了，才知道身上的担子有多重；工作了，才知道人生不是用来享受的。
青兰，我的第二个家，也将是我青出于兰的起点，我以你为傲。
张忠